Production Process Leader (Inginer de Proces)

Principalele responsabilitati:

• Membru al echipei de conducere pentru 3-4 echipamente productie;
• Responsabil pentru intelegerea si definirea procesului optim de functionare al masinilor de productie tigarete;
• Impreuna cu echipa de operare stabileste reglajele optime al echipamentelor de productie si creeaza standarde pentru mentinerea lor;
• Se asigura ca Echipa de operare respecta reglajele stabilite si le explica acestora necesitatea lor;
• Responsabil pentru intelegerea si definirea procesului optim de conversie masina pentru a produce alt produs. Se urmareste reducerea timpului de terminare al operatiunii cu o eficienta ridicata;
• Responsabil pentru intelegerea procesului de generare al deseurilor de productie si reducerea acestora prin dezvoltarea standardelor de operare;
• Analizeaza informatiile echipamentelor de productie pentru a identifica posibilitatile de eliminare a pierderilor si creeaza rapoarte care ajuta echipa sa stabileasca cele mai bune actiuni corective si preventive;
• Stabileste tintele pentru indicatorii de performanta ai echipei de productie pe baza analizei pierderilor;
• Participa activ la creearea planului de lucru al echipei de productie din care face parte;
• Este liderul echipei in aria de imbunatatire continua si utilizare a uneltelor de imbunatatire continua;
• Este principalul instructor al echipei de operare pentru toate standardele de imbunatatire proces.

Cerinte esentiale:

• Absolvent de studii superioare tehnice;
• Experienta de minim 2 ani in mediul industrial prezinta un avantaj;
• Persoana motivata;
• Abilitati de leadership;
• Abilitati de comunicare;
• Abilitati analitice / Rezolvare probleme;
• Cunostinte medii de operare Microsoft Excel si Limba engleza;
• Cunostintele tehnice in domeniul mecanic sunt un avantaj;
• Cunostintele sau practica de metodologii din domeniul Lean Manufacturing sunt un avantaj

Ce beneficii iti oferim daca vei face parte din cadrul echipei noastre:

• Salariu de baza atractiv;
• Ore suplimentare platite dublu;
• Tichete de masa;
• Tichete de vacanta;
• Transport: asigurat de companie pe rutele din interiorul municipiului Ploiesti si decontat pentru cei ce locuiesc in afara orasului;
• Bonus anual;
• Bonus pentru rezultate deosebite;
• Revizuire anuala de salariu in functie de performanta;
• Bonusuri de Paste si de Craciun;
• Servicii medicale private pentru angajat si 3 dependenti;
• Plan Pensie privata - Pilonul III;
• Abonament 7card pentru activitati sportive.

De asemenea, alaturi de noi vei avea parte de:

• Posibilitatea de a face parte dintr-o echipa dinamica si in continua dezvoltare;
• Un plan individual de training si dezvoltare;
• Un mediu de lucru care incurajeaza atat dezvoltarea profesionala cat si cea personala;
• Acces la cantina moderna de la sediul fabricii;
• Programe de wellbeing dinamice si interactive;
• Evenimente atractive pentru angajati;
• Stabilitate la locul de munca;
• Oportunitati de progres in cariera.

NOI SUNTEM BAT

La BAT suntem dedicați scopului nostru de a crea un viitor mai bun – A Better Tomorrow™. Este obiectivul care ne motivează și care susține pasiunea noastră pentru inovație. Descoperă oportunitățile oferite de BAT.

• Angajator de Top la nivel global, cu peste 50.000 de angajați în 175 de piețe
• Branduri comercializate în peste 200 de țări, fabricate în 44 de fabrici din 42 de țări
• Capabilități de inovare în noile noastre CentreTechnologice dezvoltate în 4 locații strategice
• Câștigător al premiilor “Lider în Diversitate” din partea Financial Times și “International Women’s Day Best Practice”
• Câștigător al premiului “Seal Award” – una dintre cele mai sustenabile 50 de companii